STARTER CLASS 2024

Werde zum Team Thinking Facilitator!

Am 24. + 25. September 2024
jeweils von 9 bis 12 Uhr
online

  • Erlerne die Grundlagen von  Facilitation.
  • Finde heraus wie du die Empathie in deinem Team verstärken kannst.
  • Lerne wie du Gedanken und Ideen einfach visualisieren kannst.
  • Verstehe wie Erfahrung und Wissen leichter transferiert werden kann.

Preis: 499 € zzgl. MwSt.


Early Bird: 399 € zzgl. MwSt.

(nur noch bis 15.07.2024)

Was ist Team Thinking?

Team Thinking ist eine innovative Methode, die Teams dabei unterstützt, gemeinsam Herausforderungen zu meistern und ihre Zusammenarbeit zu stärken. Durch die Kombination von Design Thinking und systemischem Coaching entsteht ein dynamischer Rahmen, der Kreativität fördert und komplexe Probleme lösbar macht. Ziel ist es, durch personenzentrierte Innovationen ganzheitliche Lösungen zu entwickeln, die das Team auf ein neues Level heben. Methoden wie Brainstorming und strategisches Problemlösen werden genutzt, um die Kreativität zu steigern, Verbindungen zu schaffen und die Kommunikation zu verbessern. So wird das Potenzial des Teams voll ausgeschöpft, um gemeinsam Großes zu erreichen.

WAS DU LERNST

Lerninhalte der Starter Class

Wenn du bei der Team Thinking Starter Class mitmachst, kannst du lernen, wie du besser mit deinem Team zusammenarbeitest und einfach bessere Ergebnisse erzielst.

Facilitation Grundlagen

Vertiefe dein Verständnis für die Rolle und Haltung des Facilitators.

Visual Thinking

Lerne komplexe Probleme und Ideen auf innovative und anschauliche Weise zu visualisieren.

Team Empathie

Entdecke die Kraft der Empathie und ihre Auswirkung auf die Zusammenarbeit im Team.

Wissensaustausch

Lerne Wege, das Know-how und die Ideen aller Teammitglieder zu bündeln und effektiv zu nutzen.

MODUL 1

Team Thinking Basics

  • Das Modul “Grundlagen” zielt darauf ab, dir und deinem Team die wichtigen Fähigkeiten für effektive Zusammenarbeit und Teamdenken zu vermitteln.
  • Du lernst die Kunst der Facilitation kennen, eine Methode, die weit über die Moderation hinausgeht und darauf ausgerichtet ist, die Teamarbeit zu optimieren und die Ergebnisse zu maximieren.
  • Du erfährst, wie du Facilitation einsetzen kannst, um Meetings produktiver zu machen und Entscheidungsprozesse zu beschleunigen, indem du unterschiedliche Perspektiven integrierst und gemeinsame Ziele definierst.
  • Facilitation fördert eine positive Teamdynamik, ermutigt zum offenen Ideenaustausch, unterstützt bei der konstruktiven Konfliktlösung und schafft eine Arbeitsumgebung, in der sich jedes Teammitglied gehört und geschätzt fühlt.

MODUL 2

Team Empathie

  • Fördere ein positives Arbeitsklima durch gegenseitige Unterstützung und Wertschätzung der individuellen Beiträge aller Teammitglieder.
  • Steigere Teamwork und Zusammenarbeit, indem du ein empathisches Verständnis für die Bedürfnisse und Stärken deiner Teamkollegen entwickelst, um effektive Arbeitsbeziehungen aufzubauen.
  • Verbessere deine Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten durch Einfühlungsvermögen und aktives Zuhören, um Missverständnisse zu klären und gemeinsame Lösungen zu finden.
  • Erhöhe die Zufriedenheit und Bindung der Mitarbeiter, indem du sicherstellst, dass sich jeder gehört, respektiert und geschätzt fühlt, was wiederum Kreativität und Innovation durch die Vielfalt der Perspektiven im Team fördert.

MODUL 3

Visual Thinking

  • Das Modul befähigt dich, komplexe Ideen durch klare und effektive visuelle Darstellungen zu vermitteln.
  • Du erlernst grundlegende Visual Thinking-Techniken, die auf die Nutzung einfacher Zeichnungen zur präzisen Informationsübertragung fokussiert sind.
  • Die Entwicklung von Symbolen und Metaphern hilft dir, abstrakte Konzepte verständlich zu machen und Informationen strukturiert und zusammenhängend darzustellen.
  • Praktische Übungen und die Begleitung durch erfahrene Facilitatoren fördern dein Verständnis und die Anwendung im Berufsalltag sowie die Integration von Visual Thinking in Teams, was Klarheit, Kreativität und effiziente Kommunikation stärkt.

MODUL 4

Wissensaustausch

  • Wenn du dein Wissen teilst und mit anderen an Lösungen arbeitest, verbessert sich die Zusammenarbeit und die Problemlösungskompetenz des Teams.
  • Durch den Austausch von Informationen und enge Zusammenarbeit im Team entwickelst du coole Ideen, optimierst Prozesse und findest innovative Lösungen, die euch einen Vorteil verschaffen.
  • Regelmäßiger Wissenstransfer ermöglicht es dir, kreativ zu sein und neue Wege zu gehen, während du die Ziele des Teams besser verstehst und gemeinsam an ihrer Verwirklichung arbeitest.
  • Gegenseitige Unterstützung und das Teilen von Wissen führen zu persönlicher und beruflicher Entwicklung, optimierten Arbeitsprozessen und einer gesteigerten Produktivität des Teams.

Was unsere Kunden sagen

Ich hatte das Vergnügen, Clemens und Johannes während des New Work Wirbel 2024 in Graz kennenzulernen, wo sie einen inspirierenden Workshop zum Thema "Gedankengänge gestalten – Wir erforschen Cyber-Humanismus" geleitet haben. Als Moderatoren führten sie uns gekonnt durch den Prozess. Das Mental Modeling Canvas, das wir dabei verwendet haben, setzte sie sehr geschickt ein, um verschiedene Perspektiven auf die Interaktion zwischen Menschen und Technologie greifbar zu machen. Ihre Fähigkeit, theoretisches Wissen in praktische Anwendungsbeispiele umzusetzen, förderte nicht nur den Lernprozess, sondern auch eine kreative und offene Atmosphäre im Workshop. Ich kann Clemens und Johannes als kompetente und engagierte Workshop-Leiter uneingeschränkt empfehlen.
In Rahmen des New Work Wirbel konnte ich in inspirierender Atmosphäre den Wissensaustausch und das gemeinsame Lernen genießen. Durch die praxisnahen Übungen und die Canva-Methode sind in unsere Kleingruppen kreative Lösungsansätze entstanden. Die interaktiven Diskussionen haben unser Teamgefühl gestärkt und uns wertvolle Einblicke in das Thema Cyberhumanismus gegeben.

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Über Uns

Clemens Bauer

Clemens Bauer, Jg. 1986, lebt mit seiner Familie in Graz. Er besitzt jahrelange Erfahrungen in der Softwareentwicklung, im Produkt- und Projektmanagement. Neben seinem Studium der Telematik an der TU Graz absolviert er laufend Weiterbildungen. Unter anderen konnte er dadurch seine Erfahrungen und Wissen in der systemischen Beratung, als auch im Projekt- und Produktmanagement erweitern. Den Menschen in den Mittelpunkt zu stellen und individuell auf die Bedürfnisse einzugehen ist ein wesentlicher Punkt in der Zusammenarbeit mit ihm.

Johannes Maurer

Johannes Maurer, Jg. 1985, lebt mit seiner Familie in Mixnitz. Er war schon immer begeistert von Technologie. An der TU Graz forschte er an Robotern für den Katastropheneinsatz. Später entwickelte er für einen international tätigen Konzern hochmoderne Automatisierungslösungen für die Intralogistik. Er merkte jedoch bald, dass uns Technologie allein nicht weiterbringt. Erst im smarten Umgang mit Wissen und Technologie kann unsere Zukunft aktiv gestaltet werden. Darum unterstütze er als Facilitator Menschen dabei ihr Wissen und ihre Kompetenzen zu kombinieren, um bessere Konzepte und Produkte zu komponieren.

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